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一百零一 雇员的底线(2 / 2)

加上依旧占据《纽约时报》畅销书榜首的唐嘲的《教父》,美国人仿佛一夜之间就发现身边有个唐朝公司,美国来了一个叫唐嘲的中国人。

巴里*迪勒和迈克尔*艾斯纳两人都已经到位,巴里*迪勒更是带来十六个年轻有为的得力助手,加上许冠文他们三个年轻人,所以整个公司顿时一扫以往的暮气沉沉的形象,变得朝气蓬勃,充满了勃勃生机。这群年轻人干劲很大,不辞辛劳,像是真正以公司为家了。

坎通纳经验丰富,为人处事一丝不苟,办事果断,雷厉风行。他很快就熟悉了身边的几个年轻人,虽然他们经验有所欠缺,但是他们都谦虚谨慎、勤劳肯干,并且对他本人格外尊重,他交代下去的事情他们都会很好地完成。渐渐地,他心里喜欢上了这几个年轻人。

看到这种良好的态势,谭家宝和谭笑中都放心了。几天后,他们离开了公司,来到了纽约。一到纽约,谭笑中就马不停蹄地奔向唐朝华纳纽约总公司,而谭家宝他们就与彼得*林奇他们会和。

只是分别了几天而已,谭家宝就感觉到彼得*林奇更加清瘦了一些,但是精神非常好,神情之间像是突然成熟了许多。

的确,这几天对于彼得*林奇来说,是过得最为充实,最有意义的几天。谭家宝竟然这么放心地把18亿多资金交到他的手上,让他既感动,又觉得责任重大。在这几天里,他不敢有丝毫松懈,也不允许自己有半点失误,他兢兢业业地做好每一单股票,在五天时间里,不仅把资金全部变成了股票,而切他还使资金账面盈余了15%以上,而大部分股价与上星期相比,只是稍稍上涨了一点点。

谭家宝对于他的这份成绩单非常满意,不止嘴上对他赞不绝口,而且打算重重奖励他,奖励这个未来的股圣!

但是彼得*林奇坚决地拒绝了。

“为什么要拒绝?”谭家宝关切地问他。

彼得*林奇更加是莫名其妙地说:“谭,我是你的朋友,也是你的雇员,你交给我的事情,我当然要尽心尽力地做好了,这是我本应该要做好的。也就是说,做好是应该的,没有做好就是不应该的。这是做好一个雇员的底线。所以,这谈不上要奖励,那样是违背我的做人原则的。”

谭家宝暗暗点头,心中佩服他高尚的人品和自律的修养。同时,自己也觉得汗颜和不好意思。

其实,谭家宝是从那个年代的天朝走来的,他已经习惯了那种把底线当成上线来赞扬了。比如说,这家小店居然没有使用地沟油;这种牌子的牛奶竟然不含三聚氰胺;这个同志每天都能按时上下班,很少迟到早退;这个位置的领导,廉洁得个人存款仅仅才100多万元;这个ktv竟然没有小姐;这台晚会居然全是真唱;这场球赛这么激烈,可能是真的了;这个医院的医生竟然不收红包,这个商店的商品竟然全是真货……

所以,谭家宝很自然地想到要奖励彼得*林奇,可是彼得*林奇却非常清楚一个雇员的底线。

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